El artículo 50 del Estatuto de los Trabajadores (ET) recoge los supuestos en los que el empleado puede solicitar la extinción del contrato laboral y, además, tener derecho a cobrar una indemnización por despido improcedente.
El artículo 50 del Estatuto de los Trabajadores (ET) recoge los supuestos en los que el empleado puede solicitar la extinción del contrato laboral y, además, tener derecho a cobrar una indemnización por despido improcedente.